这是一个团结协作的集体、勇于战斗的团队、和谐温暖的大家庭，这是一个成立于2007年，如今已发展成为从管理上突破，从技术上竞争，从服务上超越的精英医护团队。十年之约，恍如初见。面对当时新成立的科室、新组建的医护人员，梯队人才建设断档，80%是刚走上岗位的年轻人。如何在这样一个整体年资偏小，技术储备薄弱的基础上，让科室的发展不断迈上新的台阶，是这支年轻团队对自己提出的要求，更是对他们的一种考验。也正是自那一刻起，他们面对群众的目光、领导的期望而深感责任重大，坚定的并肩携手，共同开启了戮力耕耘，一心为患的奋斗之旅。

十年来，胸部肿瘤外二科全体医护人员始终坚持以努力提高医疗技术为立科之根本，以为广大肿瘤患者提供优质的医疗服务为终极目标，每天都以饱满的工作热情，忘我的工作状态，逐步促进并实现科室全方位的开拓发展与壮大。他们所取得的成绩是卓著的，这与大家“弃小我，为大我”的团队精神是分不开的，也充分展示了团队每个人的执行力。正是他们的忘我坚守和科学发展，使我们看到了现在这样一支令人钦羡的医疗护理团队。目前，科室拥有医护人员40人，凭借精湛的医疗技术，雄厚的人才实力，优质的医疗服务享誉省内外，是我院的品牌科室，是吉林省抗癌协会食管癌专业委员会所在地。科室拥有省内最专业的以外科为基础的综合治疗肺癌的医疗团队，在科室学科带头人王启文主任的正确带领下，在张立新副主任、张晓凯副主任的积极带动下，凝聚智慧，精诚协作，让每一位胸部肿瘤患者切实受益。在孙红梅护士长的引领下，科室护理团队逐步打造成为了技术过硬，理念超前，服务优良的成熟而极具战斗力的优秀护理团队，使科室护理团队真正走上了“以病人为中心”，更加专业化、规范化和人性化的整体护理发展之路，并在国家级及院级的各项检查中多次受检并赢得了好评。

“精诚所致，金石为开。” 长期以来在科室全体医护人员的共同不懈努力下，科室业务水平逐年提高，外科手术技术日臻完美，科室的社会知名度逐步提高，在省内及东北、内蒙古等地区广大患者群中获得了良好的口碑。对胸部肿瘤开展以手术为主的综合治疗即术前新辅助化疗、术后辅助、化疗，靶向治疗等是胸部肿瘤外二科的诊疗特色，科室学科带头人兼任吉林大学、北华大学研究生导师，同时肩负着胸部肿瘤科研及教学任务。在实际临床工作中，科室严格执行肿瘤外科诊疗指南，手术做到高度规范化，强调根治性手术理念，与国际接轨，突显肿瘤专科特色，使胸部肿瘤外科手术的优势充分体现，在省内达到领先水平，大幅度提高了胸部肿瘤患者的疗效，成为科室最具特色的专科优势。科室规范化原则指导下的诊疗水平已经达到较高水平，患者术后五年生存率已达到国内先进水平。

然而，任何成绩的取得都并非是一蹴而就的。在我院综合实力持续攀升、科研学术水平不断提高的浓厚氛围下，王启文主任作为学科带头人，高瞻远瞩，早在多年前胸腔镜微创治疗在国内方兴未艾，吉林省内各大医院尚未起步之际，就已经把发展胸腔镜技术作为本学科未来的发展走向。科室带头人一直把务实创新、持续发展作为科室建设目标，把建立一支团结和谐、努力进取、业务一流的团队作为努力方向，带领大家克服困难、奋发向上。大力开展新技术，重视各级医师微创手术的培训学习。自2009年起科室就先后派遣多名中青年医师分别到北大人民医院、中国医学科学院肿瘤医院、四川省华西医科大学附属华西医院及复旦大学附属肿瘤医院等具有国内领先微创技术的医院，跟从名师学习胸腔镜微创技术。经过系统的学习，外出进修人员不辱使命，无论在外科理念及外科技术上均得到了长足的提高，回到科室工作岗位后，充分发挥了积极作用，为科室发展做出了显著贡献，为科室向更高目标发展奠定了坚实的基础。

基于此，近年来科室坚持以精准医疗为原则，坚持以精湛的胸腔镜为主的微创外科手术为基础，为肺癌、食管癌及纵隔肿瘤患者制定个体化治疗方案，依托医院强大的基因检测、外周循环血肿瘤细胞检测等领先世界的先进技术，以及具有国际领先水平的达芬奇机器人手术系统，大力开展应用达芬奇机器人进行肺部肿瘤及纵膈肿瘤的先进微创手术，至今在手术难度、手术种类上居于省内领先和国内先进水平。为广大肺癌患者带来前所未有的疗效，极大延长了患者生存期，使肺癌、食管癌甚至一些晚期恶性肿瘤成为“慢性病”，大幅度提高了患者的生存期，极大改善了患者的生活质量，为广大肺癌、食管癌、纵膈肿瘤等胸部肿瘤患者送去健康的福音。

坚持以夯实基础护理为切入点，优化工作流程，改进工作模式，重视服务细节，提升护理质量，使护士的职业价值感进一步增强，护患关系更加和谐，实现优质护理服务的再度提升。经过护士长孙红梅的以身示教，科室护理团队明确了护理工作的定位和方向。自开展优质护理服务以来，孙红梅护士长变得更加忙碌，她带领护理姐妹更加深入地去了解病人生活方面的需要，视病人为亲人。帮助护理姐妹意识到护理工作原来可以达到更高的层次及新的里程。她也被省卫生计生委评选为“优秀护理管理者”，多名护理人员先后荣获“长春市优秀护士”、“优秀青年”等荣誉。在具体工作中，她结合本科室实际，在人性化服务的深入、护士岗位管理、绩效考核等方面做了大量细致的探索性工作，探索出了一条适合本科室特色的优质护理服务，护理组先后被评为长春市优秀护理团队，并在医院年度表彰中获得“优质护理服务温馨服务奖”、“医院管理优秀护理团队”荣誉。

“咬定青山不放松，立根原在破岩中。”回顾过去，他们彼此之间互相帮助、相互扶持，为了患者不遗余力。他们从稚嫩走向今天的历程，风雨兼程的前行，伴随着他们每一点成绩的累积，他们通过管理创新、服务创新，积极开展新技术、新项目，合理构建人才梯队，使科室工作出亮点、有特色，全面提升了学科的核心竞争力。直面未来，他们具有高度的凝聚力和执行力，科学谋划，制定长远发展规划，加强学科建设，建构高水平人才梯队，同步开展系列深入的临床、科研工作，努力搭建合作交流的平台，致力于社会服务。他们群情激昂，信心百倍，将在搏击肿瘤的征程中留下他们闪光的足迹！