根据吉林省卫生计生委《关于印发<吉林省卫生和计划生育委员会直属事业单位编外聘用人员管理办法（试行）>的通知》（吉卫人发〔2014〕14号）精神，结合我院岗位需求，经院党委会研究决定，吉林省肿瘤医院拟面向社会公开招聘编外聘用人员53名，现制定招聘方案如下：

一、招聘计划
本次招聘岗位共34个，人数53名。具体招聘岗位及条件详见《2016年吉林省肿瘤医院招聘编外聘用人员岗位及资格条件一览表》（附件1）。

二、招聘原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

三、招聘条件
(一)基本条件
1．具有中华人民共和国国籍；
2．遵守宪法和法律；
3．具有良好的品行；
4．具备适应岗位要求的身体条件；
5．年龄一般在18周岁以上、35周岁以下（1981年4月１日—1998年4月１日期间出生），招聘岗位对年龄有特殊要求的按招聘岗位要求确定。年龄计算时间点均以2016年4月１日为准（以本人身份证出生日期为准）。

(二)岗位条件
符合岗位所需要的学历学位、专业、工作经历、实践能力等其它条件，具体要求详见附件1。

四、招聘程序
(一)报名参加面试
1、报名方式：
网上报名或电话报名，由医院人事科受理报名事项。
2、报名时间
2016年4月5日至4月6日（上午8：00-11：00,下午13：00-16：00）。
3、报名要求：
网上报名：报名者须填写《报名参加面试信息确认表》（可登陆肿瘤医院网站下载http://www.jlszlyy.com）。填好后将《信息确认表》的电子版传到吉林省肿瘤医院人事科电子邮箱zlyyrs@163.com，确认参加面试。
电话报名：已投简历的同志也可以采取电话报名的方式，报名电话0431-85872578，联系人：刘佳。

(二)面试
本次招聘以面试为主。相同专业统一面试，面试的具体时间和地点另行通知。面试根据岗位特点采取不同方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关业务能力。

(三)体检与考察
根据考生面试成绩，按照招聘计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检工作由人事科组织，在我院体检中心完成，体检不合格的，取消拟聘人选资格，并在报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。对体检合格人员进行考察。

(四)公示
经考察合格的人员确定为拟聘用人选，在吉林省肿瘤医院网站（http://www.jlszlyy.com）进行公示，公示期5天。

(五)聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格，并从报考同一岗位面试成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，按程序办理相关聘用手续，被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

在办理聘用手续前自动放弃的人员，取消其拟聘人选资格,根据招聘岗位实际情况确定是否递补；需要递补的，从报考同一岗位的人员中按面试成绩从高分到低分依次递补。

五、信息发布及政策咨询
吉林省肿瘤医院网站（http://www.jlszlyy.com）为公开招聘工作信息发布网站，请考生注意查看相关信息。

政策咨询电话：
0431—85872578(吉林省肿瘤医院人事科)

报名仲裁及监督举报电话：
0431—85871918 (吉林省肿瘤医院纪委办公室)

附件1：《2016年吉林省肿瘤医院招聘编外聘用人员岗位及资格条件一览表》.xls

附件2：《报名参加面试信息确认表》.doc